2015陕西事业单位公共基础：马克思主义政治经济学三

　　2015陕西事业单位公共基础：马克思主义政治经济学三

　　导语：为了更好地备考事业单位行测考试，今天事业单位考试网为大家整理了资本主义生产关系的实质及发展阶段的内容。学习经济学离不开劳动力、商品、价值、利润这些概念，搞清楚这些概念的含义我们作答经济学试题更加得心应手。

　　事业单位考试行测备考：资本主义生产关系的实质及发展阶段

　　1.劳动力

　　劳动力是特殊商品，它的价值和使用价值具有不同于普通商品的特点。

　　2.劳动力成为商品的条件

　　劳动力成为商品的重要条件：①人身自由②一无所有

　　3.劳动力商品价值的三个组成部分

　　①维持劳动者自身生存所必需的生活资料的价值，用以再生产他的劳动力

　　②劳动者繁衍后代所必需的生活资料的价值，用以延续劳动力的供给

　　③劳动者接受教育和训练所支出的费用，培训出适合资本主义再生产所需要的劳动力。

　　4.劳动力商品的使用价值和价值

　　劳动力商品同其他商品一样，也具有使用价值和价值。劳动力商品的价值也是由生产和再生产劳动力所必需的劳动时间决定的。但是，劳动力商品与一般商品相比，又有着许多特殊性。这种特殊性可以从价值和使用价值两个方面来理解。

　　5.商品生产过程具有两重性

　　资本主义生产过程具有二重性：从一方面来看，它是生产使用价值的劳动过

　　程;从另一方面来看，它是生产剩余价值的价值增殖。

　　6.资本

　　资本是能够带来剩余价值的价值。资本可以表现为货币、机器设备等生产资料，也可以表现为商品，但这些物本身并不就是资本。只有在一定社会生产关系下，成为剥削雇佣工人手段时，它才成为资本。所以，资本的本质不是物，而是在物的外壳掩盖下的一种社会生产关系，即资本主义剥削关系。

　　7.不变资本与可变资本及其关系

　　资本在生产过程中是以生产资料和劳动力这两种生产要素的形式存在。马克思根据这两部分资本在剩余价值生产中所起的作用的不同，把它们区分为不变资本和可变资本。

　　以生产资料形式存在的资本。这部分在生产过程中只是转移自己的价值，并不发生价值量的变化，所以叫做不变资本。不变资本只是剩余价值生产的不可缺少的物质条件。

　　以劳动力形式存在的资本。这部分资本的价值，在生产过程中发生了量的变化，即发生了价值增殖，所以叫做可变资本。剩余价值是由可变资本产生的。

　　8.资本主义工资的本质

　　资本主义工资的本质是劳动力的价值或价格的转化形式，而不是劳动的价值或价格。